グループワークトレーニング（ＧＷＴ）は、生涯学習分野の他にも企業内教育や学校教育などいろいろな場面で実践されています。したがって、それぞれの分野によって実施のねらいや方法が多少異なっています。このコーナーでは、ＧＷＴ研究会「ふれあい友の会」の専門分野である生涯学習分野におけるグループワークトレーニングについて、わかりやすく説明をします。
○ＧＷＴをひとことで説明すると？グループワークトレーニング（ＧＷＴ）は人間関係を学ぶ体験学習です。○ＧＷＴの最大の特徴は？
「楽しく」「ちょっとためになる」がキーワード。
- グループでワイワイと「楽しく」リラックスした雰囲気で行う学習方法です。
- 講師から教わるのではなく、自分自身で「ちょっとためになる」事を体験の中から発見・再発見・再認識しようという学習方法です。
○ＧＷＴは具体的にどんなことをするの？
５〜７人のグループで行うの５つのステップの体験学習
（標準的２時間の生涯学習講座の場合）
- 実習のねらいの説明：５分間
何を目的に実習を行うかを明確にします。
- 実習：５０分間
グループで協力して行う知的ゲーム的なものが多いです。
- 個人のふりかえり：１０分間
ふりかえり用紙に個人で記入します。実習のプロセス（過程）について、自分ではどう感じたか、どう思ったかという設問が主です。
- グループのふりかえり：３０分間
個人でふりかえり用紙に書いた内容をグループで紹介します。全員が紹介したあとふりかえり用紙の内容についてフリートーキングを行います。
- まとめ（小講義）：２５分間
各グループで話された内容を紹介しながら、「実習のねらい」あわせて、一般的な関係理論（行動科学・心理学・カウンセリング・グループダイナミック等）の小講義を行います。
